「AI分析でわかったトップ5%社員の習慣」の感想・要約 働き方改革で目指すべきは、残業を削減することでも、有給を消化することでもありません。限られた時間の中でより大きな成果を残し、より多くの報酬や幸せを得ることです。 昨今語られる、働き...
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「最低でも目標達成」を成功させる「予材管理」のすべて 最強の経営を実現する「予材管理」のすべて posted with ヨメレバ 横山信弘 日本実業出版社 2017年12月07日 楽天ブックス Amazon Kindle 営業活動において最...
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